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战略规划者的主要职责是：

1、负责研究公司所在行业及相关行业的市场发展规律，结合SWOT等工具，对行业未来发展方向进行评估和建议；

2、根据企业发展方向，负责制定企业的战略发展规划（一般指未来5-10年的发展规划）；

3、负责根据企业战略计划，通过vgma等工具细化为切实可行的年度计划；

4、结合vgma结果，通过年度委派或绩效考核，落实岗位职责中的相关工作；

5、对战略规划的实施进行过程监督，定期提交战略规划进度报告和建议。

以上是战略规划者的主要职责。一般来说，战略规划师的职位只有在企业发展到一定阶段（需要战略发展或转型，或达到一定规模）后才需要的职位。学习是一种信仰，持续为大家解读特种设备操作证和职业资格证书考试、考证、学习、交流私信咨询小编一起探讨哟。

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